He leido cada uno de los post... algunos un par de veces...
Todos coincidimos en que para ser Oficial, se requiere una preparacion mayor.
Sin embargo, jamas debemos olvidar que cualquiera de nosotros puede ser "Comandante"... y no hablo de ser elegidos para el cargo... sino de encontrarnos en la situacion en que debemos tomar decisiones que como claramente dice la gran mayoria de los reglamentos, corresponden al "Comandante o quien haga sus veces"... es decir, cualquiera de nosotros.
Por otra parte... si existiera un "Curso de Oficiales", lei que quizas un bombero haga el curso pero jamas sea elegido... por lo que alguien agrego que quizas es bueno hacer el curso en el ejercicio del cargo.
Y si eso sucede... un bombero hace el curso y no es elegido... en que le perjudica tener dicho conocimiento?? Por el contrario, no veo perjuicio en que alguien que pretende ser Oficial (prefiero al que abiertamente reconoce que aspira a un cargo que el que veladamente lo ansia, pero lo oculta) haga el curso. Si es elegido bien... pero si no, el bagaje de conocimientos es un tesoro a su haber y el de sus compañeros.
Discrepo en cambio de que, de existir un curso, se imparta en el ejercicio de un cargo... Imaginan que sucederia si el curso comienza el 10 de Enero y un Oficial recien asumido el 1 de Enero, se enfrenta al Incendio del siglo... de que sirve el curso que comienza en 9 dias mas??
Que un bombero tenga N años de servicio o que ejerza actualmente el cargo de Teniente o Capitan, nada garantizan respecto de su desempeño como Capitan o Comandante en el futuro. En cambio, cumplir con un perfil respecto de conocimientos, aptitudes, habilidades, perfil psicologico (que en rigor debiera ser exigible a toda persona que ingresa a la institucion) Etc, aseguraria alguna relativa idoneidad para un cargo de mando.
Mas que eso... la evalucion permanente, tal cual las empresas en que los subalternos evaluan a sus jefaturas a traves de encuestas y sistemas de medicion de desempeño y calidad, seria la que permitiria mantener en el tiempo un estandar minimo que los Oficiales de menor rango debiesen cumplir como requisito para optar a cargos superiores.
Sin embargo... como la posibilidad cierta de que este curso, curriculum, perfil, Etc. que aca discutimos se haga carne, son inciertas... quizas un determinante bastante mas practico es la mas franca, pura y profunda honestidad de cada hombre... la que permitiria reconocer hidalgamente ante otros... "mis queridos amigos, agradezco vuestra consideracion hacia mi persona, pero no estoy capacitado para aceptar este cargo". Pero claro... eso lo haria un verdadero caballero... y para eso, no hay cursos.
Saludos,
REINALDO VALLEJOS CACERES
