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DX
Visitante
En este foro se ha hablado mucho acerca de la verdadera competencia de nuestros oficiales. De que si se ha capacitado en fuego, rescate, forestal etc., o si el tipo es buena persona o no, que si tiene un cargo para aparentar, para sentirse alguien en la vida o que se yo.
Pero que ha hecho la institucion, por preparar mejor a los Bomberos, para que sean buenos Oficiales?. A mi parecer, creo que muy poco, si bien es cierto la ANB entrega variados cursos en el ambito tecnico, cursos por lo demas, en muchos casos son algo incompletos, en el hambito dirigido a la persona como tal, no se han visto, de forma masiba, las luces del camino correcto hacia el el futuro.
En la gran mayoria de los cuarteles podemos encontrar oficiales que tecnicamente saben mucho, pero que como personas dejan mucho que desear, y es por ese punto que muchas veces a fin de año se pierden en una eleccion. Y elegimos nuevos oficiales, amables, simpaticos, buenos amigos y educados, pero que no tienen idea de como trabajar en un incendio. Y volvemos a la problematica que fue mejor la enfermedad o el remedio.
A mi parecer y bajo mi humilde opinion, la ANB, aun no trabaja en el tema, tomando como ejemplo una frase de las fuerzas armadas " OFICIAL Y CABALLERO" que muy bien se podia amalgamar con nuestra fase " CABALLERO DEL FUEGO ".
Que bien seria que pudiesemos preparar a niestros oficiales ( o a todos los Bomberos ) en materias como:
- SER UN BUEN LIDER ( como conducir adecuadamente a un grupo bajo mi amndo )
- SER UN BUEN COMUNICADOR ( como comunicarme adecuadamente con todo el mundo, Bomberos, autoridades, radio, television, comunidad, etc.)
- PROTOCOLO ( como comportarme adecuadamente en ceremonias, cenas, reuniones etc.
- ETC.
Yo creo que mas de alguna vez, hemos pasa alguna verguenza con algun compañero u oficial, porque no supo como hablar ante los microfonos o la camara, no se supo comportar en la mesa, fue a hablar con una autoridad y hablo puras tonteras, o de 10 palabras que dijo 12 eran garabatos, y que se yo.
Pero que ha hecho la institucion, por preparar mejor a los Bomberos, para que sean buenos Oficiales?. A mi parecer, creo que muy poco, si bien es cierto la ANB entrega variados cursos en el ambito tecnico, cursos por lo demas, en muchos casos son algo incompletos, en el hambito dirigido a la persona como tal, no se han visto, de forma masiba, las luces del camino correcto hacia el el futuro.
En la gran mayoria de los cuarteles podemos encontrar oficiales que tecnicamente saben mucho, pero que como personas dejan mucho que desear, y es por ese punto que muchas veces a fin de año se pierden en una eleccion. Y elegimos nuevos oficiales, amables, simpaticos, buenos amigos y educados, pero que no tienen idea de como trabajar en un incendio. Y volvemos a la problematica que fue mejor la enfermedad o el remedio.
A mi parecer y bajo mi humilde opinion, la ANB, aun no trabaja en el tema, tomando como ejemplo una frase de las fuerzas armadas " OFICIAL Y CABALLERO" que muy bien se podia amalgamar con nuestra fase " CABALLERO DEL FUEGO ".
Que bien seria que pudiesemos preparar a niestros oficiales ( o a todos los Bomberos ) en materias como:
- SER UN BUEN LIDER ( como conducir adecuadamente a un grupo bajo mi amndo )
- SER UN BUEN COMUNICADOR ( como comunicarme adecuadamente con todo el mundo, Bomberos, autoridades, radio, television, comunidad, etc.)
- PROTOCOLO ( como comportarme adecuadamente en ceremonias, cenas, reuniones etc.
- ETC.
Yo creo que mas de alguna vez, hemos pasa alguna verguenza con algun compañero u oficial, porque no supo como hablar ante los microfonos o la camara, no se supo comportar en la mesa, fue a hablar con una autoridad y hablo puras tonteras, o de 10 palabras que dijo 12 eran garabatos, y que se yo.